Cần những tố chất nào để trở thành một nhân viên dự án khởi nghiệp giỏi?
Cần những tố chất nào để trở thành một nhân viên dự án khởi nghiệp giỏi?
Dựa vào kinh nghiệm trong lĩnh vực marketing và niềm đam mê đối với các dự án khởi nghiệp làm thay đổi sản phẩm/dịch vụ truyền thống, tác giả Jeff Jones đã đăng tải những quan điểm cá nhân của mình về vấn đề tuyển dụng nhân sự cho các dự án khởi nghiệp trên trang Tech in Asia.
8 bí quyết giúp bạn trải qua ngày đầu tiên đi làm thật suôn sẻ
8 bí quyết giúp bạn trải qua ngày đầu tiên đi làm thật suôn sẻ
Hồi hộp, căng thẳng và áp lực là những cảm giác luôn hiện hữu torng ngày đầu tiên đi làm ở một chỗ mới. Những lời khuyên sau đây sẽ giúp bạn giữ được sự tự tin trong ngày đầu tiên làm quen với công việc mới.
9 lý do để mất một người nhân viên giỏi mà các nhà quản lý cần biết
9 lý do để mất một người nhân viên giỏi mà các nhà quản lý cần biết
Vì sao các nhân viên giỏi lại thôi việc? Đây là vấn đề mà các nhà quản lý thường hay phàn nàn vì thật sự chẳng biết rõ nguyên do. Xét về bản chất, nhân viên không rờ bỏ việc mà rời bỏ quản lý của họ.
8 lỗi ngớ ngẩn khi viết CV, đừng để chúng cản trở sự nghiệp của bạn
8 lỗi ngớ ngẩn khi viết CV, đừng để chúng cản trở sự nghiệp của bạn
Có thể bạn phù hợp và xứng đáng với vị trí công việc mới, nhưng chỉ vài lỗi ngớ ngẩn trong CV (bản lý lịch), đơn xin việc như định dạng xấu, sử dụng sai font chữ, từ ngữ thừa thải… có thể làm giảm khả năng thành công khi ứng tuyển.
Bộ phận nhân sự của công ty đang kìm hãm sự sáng tạo của bạn
Bộ phận nhân sự của công ty đang kìm hãm sự sáng tạo của bạn
Khi thuê người thì họ chỉ cố tìm cho được người giống người cũ: cùng trường, cùng bằng cấp, cùng ngành nghề, và đôi khi họ kiếm người cùng "văn hóa" với những nhân viên hiện tại.
7 tâm sự của một người nhân viên muốn được tỏ bày cùng sếp
7 tâm sự của một người nhân viên muốn được tỏ bày cùng sếp
Quan hệ cấp trên - cấp dưới luôn là một trong những vấn đề tế nhị ở môi trường làm việc ở thế giới nói chung và ở Việt Nam nói riêng. Và một người nhân viên luôn luôn có những tâm sự muốn được giải bày cùng cấp trên của mình nhưng không dám.
6 câu hỏi để nhà tuyển dụng nhận biết tính cách ứng viên
6 câu hỏi để nhà tuyển dụng nhận biết tính cách ứng viên
Hiểu được tính cách ứng viên giúp nhà tuyển dụng có động lực thúc đẩy họ làm việc tốt hơn, cho kết quả hiệu quả hơn.
13 điều kiêng cử trong ăn nói vào ngày đầu tiên đi làm
13 điều kiêng cử trong ăn nói vào ngày đầu tiên đi làm
Ngày đầu tiên đi làm luôn có những khó khăn nhất định. Hãy thoải mái, thư giãn, nhưng trong chừng mực và lưu ý đến những điều kiêng cử dưới đây, TheBusiness.vn bảo đảm bạn sẽ có một ngày làm việc hoàn hảo
3 câu hỏi nhà tuyển dụng muốn được nghe từ phía ứng viên nhất
3 câu hỏi nhà tuyển dụng muốn được nghe từ phía ứng viên nhất
Hầu hết các ứng viên sử dụng thời gian cuối buổi phỏng vấn này để tìm hiểu thêm về lương thưởng và những yêu cầu trong công việc.
Gửi bài

Thuật ngữ kinh tế

  • Intangible Assets - Tài sản vô hình

    Là những quyền tài sản (nghĩa hẹp) thuộc sở hữu của một chủ thể nhất định và thường chỉ gắn với một chủ thể nhất định và không thể chuyển giao. Tuy nhiên một số quyền tài sản có...
  • Credit - Tín dụng

    còn gọi là cho vay, là việc một bên (bên cho vay) cung cấp nguồn tài chính cho đối tượng khác (bên đi vay) trong đó bên đi vay sẽ hoàn trả tài chính cho bên cho vay trong một...
  • Leveraged buyout – Sự mua lại công ty, được cấp vốn bằng nợ.

    Việc mua lại một công ty của một nhóm nhỏ các nhà đầu tư, chủ yếu được cấp vốn bằng nợ. Cuối cùng, các khoản vay của nhóm này được thanh toán bằng các quỹ phát sinh từ hoạt động...
  • Maturity – Kỳ hạn.

    Thời hạn phải thanh toán trái phiếu và kỳ phiếu.
  • Accumulated Debt - Nợ tích luỹ

    Là những khoản nợ phải trả có tính chất chu kỳ, phát sinh trong quá trình tiến hành các hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp do nhiều nguyên nhân. Khi các khoản nợ này chưa đến...
Len dau trang